Deutschlandweites Führungskräftetraining für Filialleiter einer deutschen Filialbank

Einzelcoaching von Führungskräften einer deutschen Filialbank.

Weitere Referenzen finden Sie hier:

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Tätigkeiten

  • Entwicklung der Filialleiter zur Führungskraft
  • Mitarbeitergespräche führen
  • Zielvereinbarungen führen
  • kritische Gespräche führen
  • Führungsstil entwickeln.
  • Situatives Führen
  • Führen mit Zielen
  • Umgang mit internen Konflikten

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„Bei einer Besprechung am Freitag konnte ich schon etwas von dem Gelernten umsetzen. Keine Konjunktive bei meinen Argumenten! Und ich habe festgestellt, es klingt nicht nur überzeugender, es gab auch wesentlich weniger Rückfragen. Wunderbar!!“

Sonja Laukhuf-Saß, Vermögen und Bau BW

„Herzlichen Dank für die Unterstützung, vor allem dass wir kleine Präsentationen machen MUSSTEN (!) hat mich weitergebracht!“

Dörte Lieb, Heine